Autorizados a hablar mal de sus jefes en redes sociales

Me sorprende esta noticia Case Settled: Union Employees, You Can Badmouth Your Boss on Facebook en el cual un empleado que hizo comentarios ofensivos sobre su jefe y fué despedido por eso… pero el sindicato tomó el caso y lo llevó a juicio diciendo, básicamente, que: “esas reglas son demasiado restrictivas” y terminaron llegando a un acuerdo donde se “van a revisar las políticas de social media de la empresa”

Y esto es interesante porque empieza a borrar ciertas líneas que hasta ahora no se cruzaban y que la gente de Recursos Humanos y de Legales deberían empezar a tomar en cuenta: todos estamos de acuerdo que lo que uno haga fuera de su horario de trabajo es personal y no profesional… pero esto mismo plantea algunas dudas rápidas:

a) ¿que pasa cuando eso se convierte en algo permanente en internet?
b) ¿Puede un empleado hablar, insultar o discriminar a su jefe si lo hace fuera de su horario de trabajo pero haciendolo en público?
c) Hagamos de cuenta que el jefe no lo echa ¿no le hará la vida imposible por esa “ofensa”?
d) ¿Deberíamos firmar un acuerdo de usos y costumbres en redes sociales al momento de entrar en una empresa para saber cuales son los límites y cuales no?

Y lo más interesante es que NADA de lo que mencioné se acerca ni un poquito a temas laborales sino que son todos temas personales, si un empleado viola un NDA o acuerdo de confidencialidad sería despedido automáticamente, pero esto va un paso más allá y muestra como las redes sociales están permeando todo ámbito de nuestras vidas… y no siempre para bien.

Seamos honestos ¿nadie insultó a su jefe hablando con amigos? ¿nadie dijo algo simple como “pero que tipo pelotudo es XXX”? La privacidad está muerta hace tiempo pero hoy en día el paradigma cambió y la gente no termina de entenderlo… uno no elige que mostrar sino que ocultar, el resto está en el panópticon que es nuestra vida online.

PD: Al margen, si uno opina mal de su jefe, al menos podría NO ponerlo en su muro de Facebook cuando lo tenés como amigo, no? :P