Microsoft a Yahoo!: me estás cansando

Desde la oferta de compra de Yahoo! por parte de Microsoft pasaron más de dos meses. En este tiempo, la economía de Estados Unidos comenzó a mostrar sus problemas, Yahoo! empezó a perder empleados y visitas, y Microsoft está oficialmente cansado de esperar a tener, al menos, una respuesta del management de Yahoo!.

Está es una carta de Steve Ballmer al Directorio de Yahoo!:

5 de abril de 2008
Junta de Directores
Yahoo! Inc
701 Primera Avenida
Sunnyvale, CA 94089

Estimados Miembros de la Junta:

Han pasado más de dos meses desde que hicimos nuestra propuesta para adquirir Yahoo! con un 62% de prima a su precio de cierre el 31 de enero de 2008, el día antes de nuestro anuncio. Nuestra meta al hacer esa generosa oferta era crear las bases para una rápida y, en última instancia amistosa, transacción. A pesar de ello, el ritmo de los últimos dos meses ha sido cualquier cosa menos rápida.

Si bien ha habido alguna limitada interacción entre los directivos de nuestras dos empresas, no ha habido una negociación para concluir un acuerdo. Entendemos que se han reunido para examinar y evaluar sus alternativas, incluida la alternativa de transacciones con otros en la industria, pero no hemos visto ninguna indicación de que usted haya autorizado al management de Yahoo! a negociar con Microsoft. Esto es a pesar del hecho de que nuestra propuesta es la única alternativa presentada, y que ofrece sus accionistas valor justo y pleno por sus acciones, le da a cada accionista un voto sobre el futuro de la empresa, y mejora la elección de los creadores de contenidos, anunciantes y consumidores.

Durante estos dos meses de inactividad, Internet ha seguido su marcha, mientras que el mercado público de acciones y las condiciones económicas generales se han debilitado considerablemente, tanto en general como para otras compañías de Internet. Al mismo tiempo, los indicadores públicos sugieren que la participación de Yahoo! en búsqueda y pageviews han disminuido. Por último, se ha adoptado nuevos planes de la empresa que han hecho cualquier cambio de control más costoso.

Por cualquier justa medida, la gran prima que se ofrece en enero es aún más importante hoy en día. Creemos que la mayoría de sus accionistas comparten esta evaluación, aún después de la revisión de la divulgación pública de sus estrategias futuras.

Debido a esto, creemos que ahora es el momento para que nuestras compañias autoricen respectivos equipos de directivos a sentarse a negociar un acuerdo definitivo en una combinación de nuestras empresas que ofrezcan un valor superior a nuestros respectivos accionistas, la creación de una empresa más eficiente y competitiva para proporcionar un mayor valor y servicio a nuestros clientes. Si no hemos llegado a la conclusión de un acuerdo dentro de las próximas tres semanas, nos veremos obligados a llevar nuestro caso directamente a sus accionistas, incluyendo el inicio de un proxy para elegir un nuevo directorio para Yahoo!. La prima reflejada en nuestra propuesta inicial preveía una amistosa transacción con ustedes. Si nos vemos obligados a llevar una oferta directamente a sus accionistas, esa acción tendrá un impacto indeseable sobre el valor de su empresa desde nuestra perspectiva, que se reflejará en los términos de nuestra propuesta.

Es lamentable que por la elección de no entrar en negociaciones sustantivas con nosotros, no hayan podido prestar la debida atención a una transacción que tiene enormes beneficios para Yahoo!, sus accionistas y empleados. Creemos que es sumamente importante no permitir que esta oportunidad pase.

Atentamente,

Steven A. Ballmer
Director Ejecutivo
Microsoft Corp.

Sin demasiadas sutilezas le dice al directorio de Yahoo!, que siempre fue exageradamente lento en todo, en una carta oficial y pública: Si en 3 semanas no tenemos una respuesta, vamos a ir por una negociación hostil, vamos a bajar nuestra oferta y vamos a cambiar el directorio cuando tengamos éxito… y todos van a perder plata.